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实施企业新战略目标的7个关键步骤

为了应对新的挑战和业务问题,组织必须不断地监控、评估和调整他们的战略计划。当需要实施一项新战略时,通常由管理人员来确保它成功实施。
无论您是有抱负的、新人还是经验丰

2021-11-29 19:12:05 查看详情

如何确定CRM系统是否适合您的企业业务流程?

  您的业务和客户群正在扩大,您已经开始研究如何改善客户关系和管理销售。您可能已经注意到经常提到的首字母缩略词 CRM。简单地说,CRM或客户关系管理是指跟踪您与销售前景

2021-11-25 17:17:35 查看详情

CRM客户关系管理系统怎么选?

一、CRM客户关系管理系统定义
客户关系管理(Customer Relationship Management,简称CRM),CRM是诞生于20世纪90年代的管理理念,是由Gartner Group 首先提出的客户管理理念,是帮助其

2021-11-22 16:29:31 查看详情

企业管理没有最好的模式,只有合适不合适企业管理系统

关于企业管理的文章有很多,推荐的管理模式也各有所长,我们想说的是“企业管理没有最好的模式,只有合适不合适。”

由于企业所在的行业不同,所处的市场环境不同,所处

2021-11-18 17:42:20 查看详情

如何选择HR人力资源管理系统(HRM系统)?

近年来,越来越多的企业都逐渐倾向于使用 这个时候,HR所做的工作,90%和Admin一样,而不是将重心放在「管理」员工身上!

很多小型公司也确实没有设立人事部门,一个Admin三头六臂地搞

2021-11-16 17:52:08 查看详情

OA审批流程解决方案解决审批流程效率!

审批:顾名思义就是审批的意思,这也是原来钉钉审批较为快速快捷的功能。OA审批:在审批的基础上增加了一些协同OA的办理功能。是将审批和办理两种功能结合。将OA放到一起,整合起来

2021-11-12 16:37:06 查看详情

组织策略与绩效考核方案结合使用,才能让员工和企业站在同一轴线上,共同前行。

绩效管理的中长期目标,是要达到组织的愿景与使命,并区分为结果目标与行为目标两项目标设定方向。而在实现愿景与使命的路程中,随着组织的企业生命周期不同,组织设定的策略不同,所

2021-11-10 18:57:08 查看详情

集团企业目标管理与绩效考核全套方案

  员工目标管理订定原则?如何打造完善绩效考核标准  你知道员工目标管理和绩效考核的精髓吗?究竟该如何制订完善的绩效考核才能有效评估员工状态?绩效管理需要透过三大

2021-11-03 16:59:18 查看详情

企业员工绩效考核解决方案

  绩效考核又称绩效考核或成果考核。绩效考核是企业为实现生产经营目的,运用具体的标准和指标,采取科学的方法,对承担生产经营过程和成果的各级管理人员完成指定任务的工作绩

2021-11-01 20:19:33 查看详情

企业如何应用crm系统?

  在1999年时Gartner首先提出了CRM(Customer Relationship Management,客户关系管理)的概念,原因则是在于,在ERP的实际应用中,对于客户端的管理并没有很好的解决办法,而随着资

2021-10-28 18:24:47 查看详情

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